About this course: ¿Te has preguntado alguna vez qué criterios utilizan las empresas para contratar o retribuir a las personas? ¿Por qué no siempre entendemos los planes de promoción?. El objetivo de este curso es conocer algunas herramientas prácticas en materia de Recursos Humanos y aprender a gestionar personas y liderar el talento con la mayor eficacia posible.
Created by: IESE Business School
Taught by: Guido Stein, Associate Professor of Managing People in Organizations and Analysis of Business Problems
Department of Managing People in Organizations
| Commitment | 5 semanas de curso, 2-3 horas por semana |
| Language | Spanish, Subtitles: Chinese (Traditional), Czech, Chinese (Simplified), Greek, Bulgarian, Korean, German, Urdu, English, Persian |
| How To Pass | Pass all graded assignments to complete the course. |
| User Ratings |
Syllabus
WEEK 1
Sesión 1: Gestión por Competencias
En esta primera sesión explicaremos los aspectos prácticos de la Dirección por Competencias (DpC), tanto en su diseño como en su administración. Discutiremos los usos de esta herramienta integradora de la política de recursos humanos que aporta valor a la comp...
10 videos, 3 readings
Graded: Semana 1 Gestión por Competencias
WEEK 2
Sesión 2: Selección y Contratación
El propósito de esta sesión es conocer las reglas que utilizan las empresas a la hora de seleccionar y contratar, así como las del sector de los cazatalentos (headhunters) y empresas de selección. A través de estas video-clases también se pretende entender cóm...
8 videos, 2 readings
Graded: Semana 2 Selección y Contratación
WEEK 3
Sesión 3: Evaluación
¿Qué relación tienen los procesos de evaluación en decisiones críticas como la retribución, la rotación y la promoción? Estudiaremos la influencia de esta política que incide de manera directa en la capacidad de respuesta al entorno.
8 videos, 2 readings
Graded: Semana 3 Evaluación
WEEK 4
Sesión 4: Promoción
La falta de un sistema de promoción maduro o poco consistente puede convertirse en un arma arrojadiza en contra de las áreas de recursos humanos. A través de diversas teorías como la de los autores Gabarro o Black and Mouton, estudiaremos la mejor manera de id...
6 videos, 2 readings
Graded: Semana 4 Promoción
WEEK 5
Sesión 5: Retribución
El objetivo de esta sesión es conocer los entresijos de los sistemas de retribución, que constituyen uno de los aspectos más complejos de la gestión de recursos humanos. Así como identificar algunos errores habituales que se cometen en esta política y reflexio...
12 videos, 2 readings
Graded: Semana 5 Retribución
Graded: Examen Final
FAQs
How It Works
Coursework
Each course is like an interactive textbook, featuring pre-recorded videos, quizzes and projects.
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Creators
IESE Business School
For over fifty years, IESE, the graduate business school of the University of Navarra, has been at the forefront of management education, developing and inspiring business leaders who strive to make a deep, positive and lasting impact on the people, companies and society they serve.
Ratings and Reviews
Excelente curso valido para todos que de una u otra manera esta a cargo de dirigir personas, incluso para quienes no lo hacen pero son parte de un equipo.
Good =)
Muy buen curso. Buena biografía e información. Claras las explicaciones y los vídeos. Excelente cierre integrando conocimiento y aplicándolos a un caso.
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DN
Excelente