Plan de de communication

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Réussir le Changement
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ESSEC Business School

Réussir le Changement

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Conduite du changement instrumentale
A l'issue de cette partie, l'apprenant aura la capacité d'appliquer des modèles, des templates pour construire efficacement : le plan de communication, le plan de formation, le plan d'accompagnement et le pilotage de la conduite du changement.

Meet the Instructors

  • Jean-Marie PERETTI
    Jean-Marie PERETTI
    Professeur à l'ESSEC
    Management
  • David AUTISSIER
    David AUTISSIER
    Directeur Exécutif de la Chaire ESSEC du Changement
    Management
  • Isabelle VANDANGEON-DERUMEZ
    Isabelle VANDANGEON-DERUMEZ
    Chercheur associé Chaire ESSEC du Changement
    Management
  • Jean-Michel MOUTOT
    Jean-Michel MOUTOT
    Chercheur associé dans la Chaire ESSEC du Changement
    Management
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