Об этом курсе

Недавно просмотрено: 29,865

Сертификат, ссылками на который можно делиться с другими людьми

Получите сертификат по завершении

100% онлайн

Начните сейчас и учитесь по собственному графику.

Гибкие сроки

Назначьте сроки сдачи в соответствии со своим графиком.

Начальный уровень

Прибл. 25 часа на выполнение

Предполагаемая нагрузка: 6 weeks of study, 3-5 hours/week...

Английский

Субтитры: Английский

Чему вы научитесь

  • Define the key organisational capabilities required for a firm’s positioning strategy as the anchoring point for leading an organisation

  • Assess the degree of alignment between key capabilities and organisational architecture (culture, structure, people practices, systems)

  • Identify the organisational misalignment issues that a leader should prioritize and focus their change plan on

  • Develop and present concrete, suitable, and feasible organisational change recommendations that can resolve organisational misalignment issues

Приобретаемые навыки

Value ChainOrganisational leadershipOrganisational alignmentChange planning

Сертификат, ссылками на который можно делиться с другими людьми

Получите сертификат по завершении

100% онлайн

Начните сейчас и учитесь по собственному графику.

Гибкие сроки

Назначьте сроки сдачи в соответствии со своим графиком.

Начальный уровень

Прибл. 25 часа на выполнение

Предполагаемая нагрузка: 6 weeks of study, 3-5 hours/week...

Английский

Субтитры: Английский

Программа курса: что вы изучите

Неделя
1

Неделя 1

5 ч. на завершение

Organisational alignment

5 ч. на завершение
7 видео ((всего 28 мин.)), 6 материалов для самостоятельного изучения, 2 тестов
7 видео
Week 1 Outline - Organisational Alignment1мин
Organisational alignment6мин
The importance of key capabilities5мин
How to identify key capabilities3мин
Value chain analysis5мин
Habit corner – sample2мин
6 материала для самостоятельного изучения
Course overview1мин
Learning activities and assessment1мин
Explore organisational alignment40мин
The importance of key capabilities15мин
Explore key capabilities15мин
Explore value chain analysis20мин
1 практическое упражнение
Recall 115мин
Неделя
2

Неделя 2

4 ч. на завершение

Organisational culture

4 ч. на завершение
5 видео ((всего 29 мин.)), 3 материалов для самостоятельного изучения, 2 тестов
5 видео
What is organisational culture?3мин
Why organisational culture is important5мин
Types of organisational culture7мин
Levers of cultural change10мин
3 материала для самостоятельного изучения
Explore organisational culture30мин
Explore strategic fit40мин
Explore culture change30мин
1 практическое упражнение
Recall: Organisational culture15мин
Неделя
3

Неделя 3

4 ч. на завершение

Organisational structure

4 ч. на завершение
4 видео ((всего 25 мин.)), 2 материалов для самостоятельного изучения, 2 тестов
4 видео
Key trade-offs in organisational structure7мин
Types of organisational structure6мин
Advantages and disadvantages of different structure types8мин
2 материала для самостоятельного изучения
Explore key trade-offs20мин
Explore types of organisational structure40мин
2 практического упражнения
Recall organisational structure15мин
Week 3 quiz
Неделя
4

Неделя 4

4 ч. на завершение

Organisational control systems

4 ч. на завершение
3 видео ((всего 15 мин.)), 3 материалов для самостоятельного изучения, 2 тестов
3 видео
The four types of control systems6мин
The balanced score card6мин
3 материала для самостоятельного изучения
Explore types of control systems20мин
Explore the balanced score card30мин
Become a Global MBA learner10мин
2 практического упражнения
Recall: Organisational control systems15мин
Week 4 quiz

Рецензии

Лучшие отзывы о курсе ORGANISATIONAL DESIGN: KNOW YOUR ORGANISATION
Посмотреть все отзывы

Сделайте шаг навстречу диплому магистра.

курс входит в онлайн-программу ''Global Master of Business Administration (Global MBA)' от партнера Университет Маккуори. Если вы переходите на полную программу, курсы засчитываются при получении диплома.

О Университет Маккуори

Macquarie is ranked among the top one per cent of universities in the world, and with a 5-star QS rating, we are recognised for producing graduates who are among the most sought-after professionals in the world. Since our foundation 54 years ago, we have aspired to be a different type of university: one focused on fostering collaboration between students, academics, industry and society....

Специализация Leading: Human Resource Management and Leadership: общие сведения

Become an adaptable leader, ready to face the challenges of the disrupted workplace. This Specialization will equip you with the skills to lead and navigate the ever-changing global environment we now work in. Through four themed courses you will: learn how to motivate staff with meaningful work (Become a Meaning Maker); better enable your organization to deliver on its strategic objectives (Know Your Organisation); harness your team’s diversity and use teamwork to innovate and increase your organization’s output (Know Your People), and strengthen your personal leadership skills (Adapt Your Leadership Style)....
Leading: Human Resource Management and Leadership

Часто задаваемые вопросы

  • Зарегистрировавшись на сертификацию, вы получите доступ ко всем видео, тестам и заданиям по программированию (если они предусмотрены). Задания по взаимной оценке сокурсниками можно сдавать и проверять только после начала сессии. Если вы проходите курс без оплаты, некоторые задания могут быть недоступны.

  • Записавшись на курс, вы получите доступ ко всем курсам в специализации, а также возможность получить сертификат о его прохождении. После успешного прохождения курса на странице ваших достижений появится электронный сертификат. Оттуда его можно распечатать или прикрепить к профилю LinkedIn. Просто ознакомиться с содержанием курса можно бесплатно.

Остались вопросы? Посетите Центр поддержки учащихся.